Kontrollen er baseret på et tæt samarbejde mellem SIRI og arbejdsmarkedets parter: Indsigelsesret: Lønmodtagerorganisationer får tilsendt virksomhedens tro- og loveerklæringer og har 10 hverdage til at gøre indsigelse, hvis de mener, oplysningerne om overenskomst er urigtige. Løbende kontrol: Virksomheden skal give tillidsrepræsentanten (eller fagforbundet, hvis der ingen tillidsrepræsentant er) adgang…